Descrição do Procedimento:
Recrutamento de um(a) assistente técnico (a), para o exercício de funções em regime de mobilidade interna na categoria, para a Universidade do Algarve
A Universidade do Algarve pretende recrutar um(a) assistente técnico(a), em regime de mobilidade interna na categoria, nos termos do artigo 92.º e seguintes da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, aprovada em anexo à Lei 35/2014, de 20 de junho, na sua redação atual, para o exercício de funções na Biblioteca.
1. Caraterização da oferta:
1.1. Tipo de Oferta: Mobilidade na categoria, pelo período de 18 meses;
1.2. Carreira e Categoria: Assistente Técnico;
1.3. N.º de Postos de Trabalho: 1;
1.4. Remuneração: Posição remuneratória correspondente à detida na situação jurídico-funcional de origem.
2. Requisitos de admissão:
2.1. Ser titular de relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado previamente estabelecida;
2.2. Ser detentor(a) da carreira/categoria de assistente técnico;
2.3. Titularidade do 12.º ano de escolaridade e Curso Técnico de Biblioteca e Documentação.
3. Caraterização do Posto de Trabalho:
Funções inerentes à categoria de Assistente Técnico, tal como descritas no Anexo à LTFP, na área da Biblioteca, nomeadamente:
• Atendimento ao público;
• Pesquisa e recuperação de informação;
• Tratamento documental;
4. Fatores preferenciais:
• Experiência profissional na área;
• Competências na área do atendimento ao público e tratamento documental;
5. Local de trabalho: Biblioteca da Universidade do Algarve, 8005-139 Faro.
6. Candidatura:
6.1 Prazo de candidatura - 10 dias úteis contados da data de publicação do presente aviso na Bolsa de Emprego Público (BEP);
6.2. Formalização de candidatura – Mediante requerimento remetido por correio eletrónico, para srhconcurso@ualg.pt, com o assunto: “Mobilidade Interna| Assistente Técnico (Biblioteca) - Código da Oferta da BEP - Nome do Candidato”.
6.3. O requerimento deve conter os seguintes elementos:
a) Nome completo do/a candidato/a, morada, contacto telefónico e email;
b) Modalidade de relação jurídica de emprego público, carreira e categoria, posição e nível remuneratórios;
c) Identificação do serviço de origem e descrição das funções exercidas,
6.4. Documentos a apresentar em anexo ao requerimento:
a) Curriculum Vitae detalhado, atualizado à data da candidatura;
b) Cópia do certificado de habilitações;
c) Declaração do serviço de origem com indicação do vínculo contratual, carreira, categoria e posicionamento remuneratório.
7. Métodos de Seleção:
A seleção dos candidatos será efetuada com base na análise curricular, de carácter eliminatório, podendo ser complementada com uma eventual entrevista.
A Universidade do Algarve reserva-se no direito de não selecionar qualquer candidato, caso se verifique que nenhum reúne o perfil exigido para o exercício das funções.
26-05-2025 – O Administrador, António Cabecinha.