Caracterização do Posto de Trabalho:
Desenvolvimento das atividades de apoio administrativo ao Departamento, designadamente:
•Monotorização e/ou validação e acompanhamento dos projetos afetos ao Departamento de Desenvolvimento Social;
•Funções no âmbito dos Contratos Locais e Segurança de Desenvolvimento Social;
•Desenvolvimento e apoio à organização de ações, projetos e programas no âmbito da prevenção dos comportamentos de risco e promoção de estilos de vida saudáveis, bem como projetos dirigidos a públicos específicos, nomeadamente, infância, jovens, idosos, deficientes e imigrantes;
•Elaboração de estudos e propostas que definam estratégias e metodologias para a implementação das políticas de desenvolvimento social definidas pela autarquia.
•Análise de propostas de candidaturas a programas dirigidos a grupo sociais específicos (juventude, imigrantes, idosos…).
•Desenvolvimento de reuniões inter-serviços e com parceiros, para discussão, análise e avaliação de atividades e projetos desenvolvidos para benefício das populações socialmente mais vulneráveis.
Perfil profissional:
•Excelente capacidade organizativa;
•Conhecimento da Organização;
•Capacidade de adaptação e resistência à pressão;
•Capacidade de análise da informação e sentido crítico;
•Elevada disponibilidade e envolvimento com o trabalho e com os objetivos do serviço;
•Nível elevado de conhecimentos de informática na ótica do utilizador.