Ir para conteúdo principal
  
Registar Organismo
A carregar.
ver tudo

Código da Oferta:
OE202110/0283
Tipo Oferta:
Mobilidade Interna
Estado:
Expirada estado
Nível Orgânico:
Ministério da Justiça
Regime:
Carreiras Gerais
Carreira:
Técnico Superior
Categoria:
Técnico Superior
Grau de Complexidade:
3
Remuneração:
Nos termos legais
Suplemento Mensal:
0,00 EUR
Caracterização do Posto de Trabalho:
Caracterização do posto de trabalho a ocupar:
No âmbito das atividades próprias dos Órgãos e Serviços dos Tribunais Judiciais de Primeira Instância, as funções inseridas na área funcional de Técnico Superior implicam: a) Preparar e fornecer aos órgãos de gestão informação estruturada que permita a avaliação da atividade do tribunal e dos serviços; b) Extrair e tratar dados estatísticos que permitam monitorizar os objetivos fixados para a comarca; c) Preparar e fornecer aos órgãos de gestão informação estruturada que permita a elaboração dos relatórios da comarca; d) Preparar os procedimentos aquisitivos no âmbito do Código dos Contratos Públicos a levar a efeito pela comarca, bem como acompanhar a respetiva execução; e) Preparar e fornecer aos órgãos de gestão todos os elementos necessários à mobilidade temporária de recursos humanos dentro da comarca.


Local TrabalhoNº PostosMoradaLocalidadeCódigo PostalDistritoConcelho
Direção-Geral da Administração da Justiça1Avenida D. João II, n.º 1.08.01 D/E- Pisos 0, 9.º ao 14.ºLisboa1990097 LISBOALisboa Lisboa
Total Postos de Trabalho:
1
Observações:
Oferta:
1. Recrutamento, em regime de mobilidade na categoria, de 1 (um) Técnico Superior, para desempenhar funções na Secretaria do Tribunal Judicial da Comarca de Coimbra, núcleo de Coimbra.

2. Requisitos de admissão:
a) Ser titular de relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado previamente estabelecida;
b) Ser titular da Licenciatura em Gestão; ou Gestão de Recursos Humanos.

3. Caracterização do posto de trabalho a ocupar:
No âmbito das atividades próprias dos Órgãos e Serviços dos Tribunais Judiciais de Primeira Instância, as funções inseridas na área funcional de Técnico Superior implicam: a) Preparar e fornecer aos órgãos de gestão informação estruturada que permita a avaliação da atividade do tribunal e dos serviços; b) Extrair e tratar dados estatísticos que permitam monitorizar os objetivos fixados para a comarca; c) Preparar e fornecer aos órgãos de gestão informação estruturada que permita a elaboração dos relatórios da comarca; d) Preparar os procedimentos aquisitivos no âmbito do Código dos Contratos Públicos a levar a efeito pela comarca, bem como acompanhar a respetiva execução; e) Preparar e fornecer aos órgãos de gestão todos os elementos necessários à mobilidade temporária de recursos humanos dentro da comarca.

4. Local de Trabalho: 1 (um) posto de trabalho na Secretaria do Tribunal Judicial da Comarca de Coimbra, Núcleo de Coimbra, Palácio da Justiça, Rua da Sofia, 3000 - 389 COIMBRA.

5. Método de seleção: a seleção dos candidatos será efetuada com base na análise do curriculum vitae apresentado, complementada com entrevista profissional. A análise curricular tem caráter eliminatório e apenas os candidatos pré-selecionados serão contactados para a realização da entrevista profissional de seleção.

6. Formalização das candidaturas: no prazo de 10 dias úteis contados da data da presente publicação, os interessados deverão enviar requerimento com a menção expressa da modalidade de relação jurídica que detêm, da carreira/categoria, da posição e nível remuneratórios, e o respetivo montante remuneratório, acompanhado acompanhado de Declaração comprovativa de vínculo de emprego Público e de curriculum vitae detalhado atualizado, datado e assinado, mencionando como referência/assunto “Recrutamento por mobilidade 1 Técnico Superior - Comarca de Coimbra”, para o endereço eletrónico rec.humanos@dgaj.mj.pt.

7. Publicitação: a presente oferta de emprego será igualmente publicitada na página eletrónica da Direção-Geral da Administração da Justiça (DGAJ) em https://dgaj.justica.gov.pt/.

Mais esclarecimentos poderão ser obtidos pelo telefone 217906363 (Divisão de Recrutamento e Gestão de Recursos Humanos).

Relação Jurídica Exigida:
CTFP por tempo indeterminado
Requisitos para a Constituição de Relação Jurídica :
a) Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial;
b) 18 anos de idade completos;
c) Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar;
d) Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício das funções;
e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória.


Habilitação Literária:
Licenciatura
Descrição da Habilitação Literária:
Licenciatura
Grupo Área TemáticaSub-área TemáticaÁrea Temática
Economia, Gestão, Administração, ContabilidadeEconomia, Gestão Gestão
Economia, Gestão, Administração, ContabilidadeGestão de Pessoal e Administração / Administração PúblicaGestão de Recursos Humanos
Outros Requisitos:
Envio de candidaturas para:
rec.humanos@dgaj.mj.pt
Contatos:
217906363
Data Publicitação:
2021-10-14
Data Limite:
2021-10-28

Jornal Oficial e Órgão de Comunicação Social:
Descrição do Procedimento: