Descrição do Procedimento:
AVISO
Pelo presente Aviso, torna-se público que o Instituto de Proteção e Assistência na Doença, I.P. (ADSE, I.P.), pretende levar a efeito o recrutamento, através do instituto da mobilidade na categoria, nos termos das disposições conjugadas do artigo 92.º e seguintes da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas (LTFP) aprovada em anexo à Lei nº 35/2014, de 20 de junho, de (2) Técnicos Superiores para o exercício de funções na área funcional referente ao apoio técnico especializado no âmbito da consultoria clínica.
A. Caracterização da Oferta:
Tipo de Oferta: Mobilidade na carreira e categoria, nos termos do artigo 92.º e seguintes da LTFP
Carreira e categoria: Técnico Superior
Grau de complexidade funcional: 3
Número de postos de trabalho: 2
Unidade orgânica: Departamento de Consultoria Clínica (DCC)
Remuneração: A correspondente à carreira e categoria de Técnico Superior nos níveis remuneratórios da TRU, tendo como limite a detida na origem.
B. Caracterização dos postos de trabalho:
As funções a desempenhar pelos/as trabalhadores/as a recrutar, são as descritas infra:
? Resposta a exposições/reclamações;
? Resposta a pedidos de esclarecimento/informação;
? Redação de informações de serviço;
? Organização dos processos administrativos;
? Análise e resposta nas plataformas de atendimento;
? Análise de dados inerentes à atividade do departamento;
? Atendimento direto e telefónico dos beneficiários e entidades empregadoras;
? Apoio administrativo às Juntas Médicas.
C. Requisitos de Admissão
Os/As candidatos/as devem:
a) Ser detentores/as de um vínculo de emprego público no regime de contrato de trabalho em funções públicas, constituído por tempo indeterminado, nos termos legais.
b) Estar habilitados com o grau académico de licenciado ou superior em Direito, Economia, Gestão, Administração Pública, Gestão e Administração Pública, Secretariado de Administração, Secretariado, Sociologia, Psicologia, Serviço Social, Gestão de Recursos Humanos, ou outros cursos de licenciatura de ciências sociais.
D. Perfil profissional e de competências:
Os/As candidatos/as devem possuir o seguinte perfil de competências:
? Domínio das ferramentas do Microsoft Office;
? Criação e gestão de bases de dados de apoio à atividade do departamento;
? Análise de dados inerentes à atividade do departamento;
? Redação de informações de serviço;
? Elaboração de FAQ e guias de procedimentos;
? Análise e resposta nas diferentes plataformas de atendimento (Atendimento Online, Outlook, entre outras);
? Resposta a exposições/reclamações;
? Resposta a pedidos de esclarecimento/informação;
? Organização de processos;
? Arquivo de expediente diverso;
? Atendimento direto e telefónico dos beneficiários e entidades empregadoras;
? Apoio administrativo às Juntas Médicas.
E. Perfil comportamental:
Os/As candidatos/as devem revelar o seguinte perfil comportamental:
i) Sentido de responsabilidade e compromisso com o serviço;
ii) Capacidade de organização;
iii) Capacidade de desenvolver trabalho em equipa e bom relacionamento interpessoal.
F. Local de trabalho, período normal de trabalho e modalidade de prestação do trabalho:
• Local: Sede da ADSE, I.P. - Praça de Alvalade, n.ºs 8 e 18.º - 1748 - 001 em Lisboa
• Período normal de trabalho: 35 horas de trabalho semanal, com horário flexível, com possibilidade de prestação de trabalho na modalidade de teletrabalho em regime híbrido.
G. Métodos de Seleção:
Serão aplicados os seguintes métodos:
a) Avaliação Curricular (AC)
b) Entrevista de Avaliação de Competências (EAC).
Apenas serão convocados/as para a entrevista os/as candidatos/as que reúnam os requisitos de admissão legalmente previstos e o perfil definido no presente aviso.
H. Prazo para a apresentação da candidatura:
Prazo de 10 dias úteis a contar da data da publicação do Aviso na Bolsa de Emprego Público (BEP).
I. Modo de apresentação:
As candidaturas deverão ser remetidas para o endereço eletrónico Recrutamentos@adse.pt com a indicação no assunto do n.º da oferta de emprego a que se candidata, através da submissão de modelo de Formulário disponibilizado no portal da ADSE, I.P., em https://www2.adse.pt/wp-content/uploads/2023/12/Formulario_Mobilidade.pdf e mediante preenchimento de Requerimento dirigido aos vogais do Conselho Diretivo da ADSE, I.P., com menção expressa do vínculo, da carreira/categoria detida, da posição e nível remuneratórios e da correspondente remuneração mensal, acompanhado do Curriculum Vitae, detalhado e atualizado e que inclua o contato telefónico e eletrónico, e de Declaração do serviço de origem e/ou do Organismo onde exerce funções atualizada à data de abertura da presente oferta, comprovativa de vínculo de emprego público por tempo indeterminado.
São liminarmente excluídos/as do procedimento os/as candidatos/as que não apresentem os documentos elencados no ponto I. Esta situação implica para estes/as candidatos/as o arquivamento da respetiva candidatura.
J. Forma das notificações:
Todas as notificações são enviadas por mensagem de correio eletrónico com recibo de entrega e de leitura para o endereço indicado pelos/as candidatos/as.