Observações:
Para se candidatar ao recrutamento por mobilidade na categoria:
1) Formalização da candidatura:
A candidatura deve ser formalizada através de requerimento dirigido à Senhora Chefe de Divisão do Gabinete de Comunicação Institucional, Dra. Ana Isabel Travanca Prado, até ao termo do prazo limite que consta desta publicação, com indicação expressa do n.º do Código de oferta da BEP a que se candidata, sendo submetida através de correio eletrónico para dge@dgeconomia.gov.pt, não podendo exceder os 10 Mb;
2)Elementos que devem constar no requerimento da candidatura:
Identificação do/a candidato/a, serviço de origem, modalidade de vínculo de emprego público detida, carreira e categoria detida, posição e nível remuneratório detido com a indicação do montante pecuniário, bem como a morada, endereço eletrónico e contacto telefónico.
3) Documentos obrigatórios para anexar ao requerimento da candidatura:
a) Curriculum vitae atualizado, detalhado, datado e assinado;
b) Fotocópia simples do documento comprovativo da habilitação literária e das ações de formação frequentadas, relacionadas com as atividades que caracterizam o posto de trabalho a que se candidata;
c) Declaração autenticada, atualizada e emitida entre a data do Aviso na BEP e o fim do prazo de candidatura, pelo serviço ou organismo a que o/a candidato/a pertence, da qual conste, inequivocamente:
- A modalidade do vínculo de emprego público de que é titular;
- A identificação da carreira e da categoria que detém, bem como a posição e nível remuneratório detido, com a indicação do montante pecuniário;
- A antiguidade na função pública, na carreira, na categoria;
- O conteúdo funcional devidamente detalhado, designadamente as atividades que se encontra a exercer, inerentes ao posto de trabalho que ocupa e o grau de complexidade das mesmas, bem como a data a partir da qual as exerce.
d) Declaração assinada pelo/a candidato/a onde consinta expressamente o tratamento dos seus dados pessoais para efeitos do presente recrutamento.
4) Seleção: A seleção dos/as candidatos/as será efetuada com base na análise curricular, sendo complementada com entrevista profissional de seleção. A análise curricular terá carácter eliminatório, apenas os/as candidatos/as pré-selecionados/as serão contactados/as para a realização da entrevista.
*O presente recrutamento é destinado a candidatos/as com vínculo de emprego público, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado e já detentores/as da categoria de técnico de sistemas e tecnologias de informação, da carreira especial de técnico de sistemas e tecnologias de informação.
A Direção-Geral da Economia, enquanto entidade empregadora da Administração Pública, promove ativamente uma política de igualdade entre homens e mulheres, em cumprimento da alínea h) do artigo 9.º da Constituição da República Portuguesa.