Caracterização do Posto de Trabalho:
Desempenho de funções no Mecanismo Nacional Anticorrupção, entidade administrativa independente, com personalidade jurídica de direito público e poderes de autoridade, dotada de autonomia administrativa e financeira, cujas competências constam no Decreto-Lei n.º 109-E/2021, de 9 de dezembro, alterado pelo Decreto-Lei n.º 70/2025, de 29 de abril, na área de Recursos Humanos e Financeira, designadamente: inserir e atualizar os dados dos trabalhadores no sistema de gestão de recursos humanos SRH; garantir, mensalmente, o processamento correto e atempado dos vencimentos dos trabalhadores; zelar pelo cumprimento de prazos na articulação entre os recursos humanos e o serviço interno de contabilidade; controlar e registar a assiduidade; calcular, conferir e processar o trabalho suplementar prestado e as ajudas de custo; mensalmente, entregar a documentação necessária enquanto entidade empregadora pública, perante a Segurança Social, a Caixa Geral de Aposentações, a ADSE, a Autoridade Tributária e Aduaneira, dentro dos prazos previstos; inscrever e atualizar as inscrições dos trabalhadores no respetivo sistema de previdência e na ADSE; outras tarefas associadas à gestão administrativa de recursos humanos; elaboração de ofícios e de todas as funções inerentes ao trabalho administrativo; apoio à área financeira na elaboração dos processos de despesa (cabimentos, compromissos e faturação); e, demais tarefas que sejam atribuídas.