Caracterização do Posto de Trabalho:
Perfil para o exercício de funções no Núcleo de Gestão do Plano de Recuperação e Resiliência (PRR), da Direção de Serviços de Gestão de Recursos e Informação, no âmbito da execução da componente C04-i01 “Redes Culturais e Transição Digital”, designadamente:
- Contribuir para o aperfeiçoamento dos sistemas de prevenção e de gestão de risco;
- Verificar a conformidade das atividades desenvolvidas com os objetivos, documentos orientadores e legislação em vigor;
- Verificar a fiabilidade e a integridade da informação produzida;
- Recomendar o aperfeiçoamento de procedimentos e sistemas com vista a contribuir para a melhoria da qualidade dos serviços prestados;
- Acompanhar a concretização das medidas decorrentes das recomendações formuladas por sua iniciativa ou por entidades de controlo externo;
- Acompanhar e colaborar na realização de projetos relativos ao redesenho ou aperfeiçoamento dos atuais processos internos e à reformulação e melhoria dos sistemas de controlo internos;
- Realizar análises comparativas dos procedimentos existentes com base nos resultados obtidos nas auditorias, com vista a identificar as melhores práticas e a implementar as alterações necessárias a uma maior eficiência na utilização dos recursos existentes.