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Detalhe de Oferta de Emprego
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Código da Oferta:
OE202507/0542
Tipo Oferta:
Mobilidade Interna
Estado:
Expirada estado
Nível Orgânico:
Ministério da Educação, Ciência e Inovação
Órgão/Serviço:
Direção-Geral de Estatísticas da Educação e Ciência
Regime:
Carreiras Gerais
Carreira:
Técnico Superior
Categoria:
Técnico Superior
Grau de Complexidade:
3
Remuneração:
A remuneração corresponde à posição remuneratória detida na situação jurídico-funcional de origem.
Suplemento Mensal:
0,00 EUR
Caracterização do Posto de Trabalho:
A presente oferta destina-se ao exercício de funções na Equipa de Sistemas de Informação de Apoio à Produção Estatística (ESIAPE) da Direção de Serviços de Administração Financeira e Recursos Humanos (DSAFRH), com o objetivo de realizar as seguintes funções:
• Assegurar o funcionamento e a evolução de um conjunto alargado de aplicações web dedicadas à recolha de dados estatísticos nas áreas da Educação Pré-escolar, Ensino Básico e Secundário, Ensino Superior e Ciência e Tecnologia.
• Desenvolver e manter aplicações utilizadas por milhares de utilizadores, assegurando a fiabilidade, usabilidade e desempenho das plataformas.
• Conceber novas soluções tecnológicas em resposta a necessidades emergentes, como, por exemplo, o desenvolvimento de plataformas específicas para novos projetos estatísticos.

Informamos que a DSAFRH vem assumindo uma política de incentivo à conciliação da vida profissional e familiar, quer através de horários de trabalho flexíveis, quer através da autorização do regime de teletrabalho a acordar em função da autonomia e expetativas do/a candidato/a.


Local TrabalhoNº PostosMoradaLocalidadeCódigo PostalDistritoConcelho
Direção-Geral de Estatísticas da Educação e Ciência1Avenida 24 de Julho, n.º 134Lisboa1399054 LISBOALisboa Lisboa
Total Postos de Trabalho:
1
Observações:
A Direção-Geral de Estatísticas da Educação e Ciência (DGEEC) pretende recrutar 1 Técnico/a Superior mediante mobilidade, nos termos do disposto nos artigos 92.º a 97.º da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, aprovada em anexo à Lei n.º 35/2014, de 20 de junho.

Métodos de Seleção:
A seleção dos/as candidatos/as será efetuada com base na análise curricular, com carácter eliminatório, complementada com uma entrevista profissional de seleção. Apenas os/as candidatos/as pré-selecionados/as na análise curricular serão contactados/as para a realização da referida entrevista.

As candidaturas deverão ser enviadas por via eletrónica para o endereço de email recrutamento@dgeec.medu.pt até às 24h00 horas do último dia do prazo para apresentação das candidaturas. No assunto da mensagem de correio eletrónico deverá constar o n.º do procedimento objeto da candidatura (Código da Oferta BEP). A candidatura deve ser formalizada através de requerimento dirigido ao Diretor-Geral da DGEEC (disponível aqui: https://www.dgeec.medu.pt/art/6499db7d9eff36f307f07bdb/652935ac121f641a986cc614/undefined/653bcb556ac1e15eea50c5e1 ) e com a menção "Recrutamento TS – DSAFRH- ESIAPE/2025”. A candidatura deve ainda fazer-se acompanhar, preferencialmente, de declaração atualizada, emitida pelo serviço de origem, com a menção expressa do vínculo, da carreira/categoria que detém; da posição e nível remuneratórios e correspondente remuneração mensal; das menções, qualitativas e quantitativas, obtidas nas avaliações do desempenho nos dois últimos biénios, de curriculum vitae atualizado e ainda da cópia do certificado de habilitações.

Composição do Júri:
Júri efetivo
•Cláudia Sofia Gonçalves Sampaio, Diretora de Serviços de Administração Financeira e Recursos Humanos (DSAFRH);
•Fernando Carlos Marques Brandão, Chefe da Equipa de Sistemas de Informação de Apoio à Produção Estatística (ESIAPE);
•António Alexandre Godinho Alcobia, Docente do Ensino Básico e Secundário na ESIAPE.

Júri suplente
•Pedro Miguel Duarte Dos Santos, Docente do Ensino Básico e Secundário na ESIAPE.

Relação Jurídica Exigida:
CTFP por tempo indeterminado
Requisitos para a Constituição de Relação Jurídica :
a) Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial;
b) 18 anos de idade completos;
c) Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar;
d) Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício das funções;
e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória.


Habilitação Literária:
Licenciatura
Descrição da Habilitação Literária:
Licenciatura ou superior
Grupo Área TemáticaSub-área TemáticaÁrea Temática
Área Temática IgnoradaÁrea Temática IgnoradaÁrea Temática Ignorada
Outros Requisitos:
Competências para a Administração Pública (ReCAP):
•Orientação para o serviço público (nível 3)
•Orientação para a colaboração (nível 4)
•Orientação para os resultados (nível 3)
•Orientação para a mudança e inovação (nível 3)
•Análise crítica e resolução de problemas (nível 3)
•Iniciativa (nível 3)
•Organização, planeamento e gestão de projetos (nível 4)

Competências técnicas valorizadas:
•Possuir um conhecimento profundo do sistema educativo nacional, desde o pré-escolar ao ensino superior, bem como competências técnicas que lhe permitam desempenhar funções de análise funcional, conceção, desenvolvimento e manutenção de soluções digitais.
•Experiência em desenvolvimento de aplicações web;
•Domínio de bases de dados relacionais, com especial enfoque em SQL;
•Conhecimentos sólidos de ferramentas e linguagens de programação orientadas para a web;

Outras Competências:
•Capacidade de trabalho em equipa e gestão autónoma de múltiplos projetos, num contexto de recursos limitados.
•Proatividade, com sentido de responsabilidade e orientação para soluções eficazes, que contribua para a melhoria.
Envio de candidaturas para:
recrutamento@dgeec.medu.pt com o assunto: "Recrutamento TS – DSAFRH- ESIAPE/2025” e o Código BEP
Contactos:
suporte.rh@dgeec.medu.pt
Data Publicitação:
2025-07-14
Data Limite:
2025-07-28

Jornal Oficial e Órgão de Comunicação Social:
Descrição do Procedimento:





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