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Código da Oferta:
OE202503/0158
Tipo Oferta:
Mobilidade Interna
Estado:
Ativa estado
Nível Orgânico:
Ministério da Economia
Regime:
Carreiras Gerais
Carreira:
Técnico Superior
Categoria:
Técnico Superior
Grau de Complexidade:
3
Remuneração:
A remuneração detida no serviço de origem.
Suplemento Mensal:
0,00 EUR
Caracterização do Posto de Trabalho:
Caracterização do Posto de Trabalho:
Desempenho de funções no Departamento de Planeamento e Estudos, em Aveiro, Bragança, Coimbra, Covilhã, Faro, Guarda, Lisboa ou Porto, inserido na Direção de Planeamento e de Políticas de Empresa, cujas competências estão descritas no número 1 da Deliberação n.º 486/2015, publicada no DR, 2.ª série, de 8 de abril.

Descrição de Funções:
Funções técnicas no âmbito das atribuições do Departamento de Planeamento e Estudos do IAPMEI, designadamente:
• Gestão dos procedimentos de atribuição do estatuto certificado de micro, pequena e média empresa (Certificação PME);
• Atividades de planeamento, monitorização e avaliação das atividades do IAPMEI;
• Desenvolvimento de estudos de suporte à atuação do IAPMEI, bem como à organização e divulgação de informação decorrente da sua atividade;
• Gestão do serviço de provedoria do cliente.


Local TrabalhoNº PostosMoradaLocalidadeCódigo PostalDistritoConcelho
IAPMEI – Agência para a Competitividade e Inovação, I.P.2Estrada do Paço do Lumiar, Campus do Lumiar, Edifício ALisboa1649038 LISBOALisboa Lisboa
Total Postos de Trabalho:
2
Observações:
Posto de trabalho: Aveiro, Bragança, Coimbra, Covilhã, Faro, Guarda, Lisboa ou Porto.

Habilitação Literária: Licenciatura, preferencialmente em Economia ou Gestão.

As candidaturas devem ser remetidas por via eletrónica para o endereço recrutamento@iapmei.pt , devendo ser acompanhadas dos seguintes documentos:
• Currículo profissional detalhado;
• Documento comprovativo do vínculo de emprego público detido;
• Documento comprovativo da remuneração auferida;
• Certificado de Habilitações.
No assunto deverá ser indicado o código da oferta BEP e o local a que se candidata.

A seleção dos candidatos será efetuada com base na análise curricular, podendo ser complementada de uma entrevista profissional de seleção, caso as candidaturas mereçam o interesse para o posto de trabalho em apreço.

Não serão consideradas candidaturas que pretendam, no seu objeto, mobilidade intercarreiras.

Relação Jurídica Exigida:
CTFP por tempo indeterminado
Requisitos para a Constituição de Relação Jurídica :
a) Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial;
b) 18 anos de idade completos;
c) Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar;
d) Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício das funções;
e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória.


Habilitação Literária:
Licenciatura
Descrição da Habilitação Literária:
Licenciatura, preferencialmente em Economia ou Gestão.
Grupo Área TemáticaSub-área TemáticaÁrea Temática
Área Temática IgnoradaÁrea Temática IgnoradaÁrea Temática Ignorada
Outros Requisitos:
• Boa capacidade de planeamento e organização;
• Predisposição para trabalho em equipa, incluindo em equipas multidisciplinares e de composição variada;
• Bom relacionamento interpessoal;
• Forte tolerância à pressão;
• Boa capacidade analítica;
• Boa capacidade de comunicação escrita e oral;
• Facilidade de pesquisas Web;
• Bons conhecimentos (ótica do utilizador) das ferramentas informáticas
Microsoft Office Professional e, preferencialmente, do Microsoft Power BI;
• Conhecimento oral e escrito da língua inglesa e, preferencialmente,
competências de leitura em castelhano, francês e alemão;
• Preferencialmente, familiaridade com fontes oficiais de dados estatísticos a nível nacional e da UE;
• Preferencialmente, conhecimento dos atos de registo comercial e outras obrigações das sociedades comerciais, incluindo de âmbito contabilístico e fiscal.
Envio de candidaturas para:
Departamento de Recursos Humanos
Contatos:
recrutamento@iapmei.pt
Data Publicitação:
2025-03-06
Data Limite:
2025-04-30

Jornal Oficial e Órgão de Comunicação Social:
Descrição do Procedimento: