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Código da Oferta:
OE202501/0013
Tipo Oferta:
Procedimento Concursal Comum
Estado:
Expirada estado
Nível Orgânico:
Ministério da Saúde
Órgão/Serviço:
Vínculo:
CTFP por tempo indeterminado
Regime:
Carreiras Gerais
Carreira:
Técnico Superior
Categoria:
Técnico Superior
Grau de Complexidade:
3
Remuneração:
2ª posição remuneratória da categoria única da carreira geral de Técnico Superior, nível 16
Suplemento Mensal:
0,00 EUR
Caracterização do Posto de Trabalho:
Funções a desempenhar no âmbito de Recursos Humanos, tais como o Recrutamento e Seleção.


Local TrabalhoNº PostosMoradaLocalidadeCódigo PostalDistritoConcelho
Hospital de Braga, E.P.E.1Sete FontesBraga4710243 BRAGABraga Braga
Total Postos de Trabalho:
1
Observações:

Relação Jurídica Exigida:
CTFP por tempo indeterminado
Requisitos para a Constituição de Relação Jurídica :
a) Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial;
b) 18 anos de idade completos;
c) Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar;
d) Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício das funções;
e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória.
Requisitos de Nacionalidade:
Não


Habilitação Literária:
Licenciatura
Descrição da Habilitação Literária:
Licenciatura
Grupo Área TemáticaSub-área TemáticaÁrea Temática
SaúdeGestãoOutros
Admissão de candidatos não titulares da habilitação exigida:
Não
Outros Requisitos:
Domínio dos Processos e Formas de Recrutamento e Seleção com recurso a reservas de recrutamento, concursos simplificados, procedimentos concursais e manifestação de interesse das entidades do SNS;
Domínio do procedimento de Contratação Excluída/Aquisição de Serviços das entidades do SNS;
Domínio de ferramentas informáticas;
Disponibilidade para o início de funções imediatamente após o término do processo de seleção.
Envio de candidaturas para:
https://recrutamento.hospitaldebraga.pt/processos-ativos/concurso?recruitment_process_id=128
Contatos:
253027315
Data Publicitação:
2025-01-02
Data Limite:
2025-01-13

Jornal Oficial e Órgão de Comunicação Social:
Descrição do Procedimento:
Torna-se público que, por deliberação do Conselho de Administração da ULSBraga, E.P.E., encontra-se aberto, pelo prazo de dez dias úteis, a contar da data da publicação do presente Aviso, o procedimento concursal comum para preenchimento de 2 postos de trabalho, com perfis distintos, para a carreira e categoria do regime geral de Técnico Superior, área de Recursos Humanos, na modalidade de contrato individual de trabalho sem termo, ao abrigo do Código do Trabalho.


Composição e Identificação do Júri
Cláudia Antunes Mendo, Diretora do Serviço de Gestão de Recursos Humanos da ULSBraga E.P.E., que preside;
Vera Gonçalves Correia, Coordenadora da Área de Gestão Contratual da ULSBraga E.P.E., primeira vogal efetiva; e
Ana Cláudia Rebelo Barbosa da Silva, Coordenadora da Área de R&S e AD da ULSBraga E.P.E., segunda vogal efetiva;
Paula Cristina Vieira da Costa - Coordenadora da Área da Formação e Desenvolvimento da ULSBraga E.P.E., primeira vogal suplente;
Mariana Vitorino da Costa Leite - Técnica Superior do Serviço de Gestão de Recursos Humanos ULSBraga E.P.E., segunda vogal suplente;

Método de Seleção
O método de seleção inclui, e por esta ordem, a realização de (1) avaliação curricular e (2) entrevista de avaliação curricular que prevê a resolução de problemas e exercícios práticos. Os mesmos encontram-se detalhados no aviso de abertura no site da ULSB, EPE.

Documentos a apresentar
Os documentos de seguida elencados devem ser submetidos através do formulário a disponibilizar para o efeito, nos termos do ponto 10 do presente Aviso de Abertura, sob pena de exclusão do procedimento.
a) Curriculum Vitae atualizado, datado e assinado (até ao máximo de três páginas).
b) Certificado de Habilitações Literárias e Profissionais;
c) Certificados de Formação Profissional realizada relevantes para a função;
d) Declarações emitidas pelas entidades patronais e/ou outros documentos que comprovem o exercício, a descrição das funções e a duração das mesmas.
Os factos que não sejam acompanhados dos elementos que permitam comprovar a informação indicada no formulário e curriculum vitae serão desconsiderados.


Notificação de candidatos e publicações
As notificações aos candidatos serão efetuadas através de comunicação via correio eletrónico, para o endereço por estes indicado aquando da respetiva candidatura, sendo os demais atos que compõem o procedimento publicitados no sítio institucional da ULSB, E.P.E., disponível para consulta em "https://www.hospitaldebraga.pt".