Observações:
As candidaturas devem ser remetidas por via eletrônica para o endereço recursos.humanos@insa.min-saude.pt, devendo ser
acompanhadas dos seguintes documentos:
- Currículo profissional detalhado, principalmente em área de afinidade com o posto de trabalho objeto de recrutamento;
- Documento comprovativo do vínculo de emprego público detido e documento comprovativo da remuneração auferida;
- Declaração de consentimento e de confidencialidade no tratamento de dados pessoais decorrentes de processo de recrutamento
de pessoal, disponível em http://www.insa.min-saude.pt/wpcontent/uploads/2019/10/DGRH-IM69_01_RGPD.pdf
A seleção do/as candidato/as será efetuada com base na análise curricular, podendo ser complementada de uma entrevista
profissional de seleção, caso as candidaturas mereçam o interesse para o posto de trabalho em apreço.
Podem ser admitidas candidaturas com formação em áreas não previstas na presente oferta, caso revelem interesse para a
ocupação do posto de trabalho em oferta.
Face à necessidade de celeridade processual na ocupação do posto de trabalho em oferta, não serão consideradas candidaturas
com vista à mobilidade intercarreiras (mudança de carreira)