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Código da Oferta:
OE202409/0047
Tipo Oferta:
Mobilidade Interna
Estado:
Expirada estado
Nível Orgânico:
Ministério da Justiça
Regime:
Carreiras Gerais
Carreira:
Assistente Técnico
Categoria:
Assistente Técnico
Grau de Complexidade:
2
Remuneração:
A detida pelo trabalhador(a) na origem.
Suplemento Mensal:
0,00 EUR
Caracterização do Posto de Trabalho:
Apoia a gestão administrativa dos recursos humanos, processando os vencimentos e as ajudas de custo para os colaboradores do INPI, criando e atualizando o cadastro pessoal dos colaboradores, desenvolvendo todas as tarefas inerentes ao sistema de Segurança Social, tendo em consideração os vários vínculos jurídico-laborais existentes no INPI, e esclarecendo os colaboradores acerca de outras questões relacionadas com este serviço.
• Assegura o registo e a atualização sistemática do histórico laboral de cada colaborador, de acordo coma legislação em vigor, introduzindo alterações no cadastro pessoal sempre que exista qualquer alteração relativa ao colaborador e comunica esta informação aos organismos competentes;
• Controla a assiduidade de cada colaborador, verificando a regularidade nos registos eletrónicos, solicitando justificações de faltas e alimenta no sistema integrado de recursos humanos existente para o efeito os dados mensais, para posterior processamento salarial;
• Responde aos pedidos dos colaboradores no âmbito da área administrativa de recursos humanos, emitindo declarações por estes solicitadas, a partir dos procedimentos definidos, inscrevendo-os na Segurança Social, e esclarecendo-os, presencialmente ou por telefone, acerca da situação do seu cadastro pessoal;
• Realiza os procedimentos administrativos necessários para efetuar os pedidos de aposentação, realizando uma nota biográfica e anexando os comprovativos exigidos, mantendo a Caixa Geral de Aposentações informada acerca de quaisquer alterações no processo dos colaboradores;
• Anualmente acompanha a execução do mapa de férias, atualizando-o sempre que necessário e averiguando a existência de quaisquer irregularidades;
• Pode elaborar listas de antiguidades, ordenando os colaboradores por grupo de pessoal, por categoria de carreira e por tempo de função pública;
• Pode realizar outras atividades, não especificadas atrás, necessárias à persecução dos objetivos do INPI.



Local TrabalhoNº PostosMoradaLocalidadeCódigo PostalDistritoConcelho
Instituto Nacional da Propriedade Industrial, I.P.1Campo das CebolasLisboa1149035 LISBOALisboa Lisboa
Total Postos de Trabalho:
1
Observações:
• Formação profissional continua;
• Integração em equipa com conhecimentos e experiência na área de recursos humanos;
• Integração em organização de prestígio com projeção europeia e mundial na área da propriedade industrial
Requisitos de admissão: Trabalhadores detentores de vínculo de emprego público na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado e já detentores da carreira /categoria de Assistente Técnico.
- Possibilidade de trabalhar em regime híbrido, conciliação da vida pessoal, familiar e profissional;
- Localização na zona ribeirinha de Lisboa, com proximidade ao Metro e ao transporte fluvial;
- Ambiente com cariz internacional e inovador.
Os interessados deverão, no prazo de 10 dias úteis contados da data da publicação do presente aviso, enviar para o Instituto Nacional da Propriedade Industrial, Campo das Cebolas, 1149-035 Lisboa, ou recrutamento@inpi.pt, requerimento mencionando
como assunto "Recrutamento por mobilidade" e referência da presente Oferta, acompanhado obrigatoriamente de Curriculum Vitae
pormenorizado e de uma declaração do serviço de origem com menção expressa da modalidade de relação jurídica que detém, da carreira/categoria, da posição e nível remuneratório e a descrição das funções exercidas. Deve ainda ser indicado o contacto
telefónico e eletrónico para posterior contacto.
As candidaturas deverão ser remetidas para o e-mail: recrutamento@inpi.pt ou por via postal, no prazo de 10 dias úteis a contar da presente publicação ou entregues pessoalmente na sede do INPI, IP, no período compreendido entre as 9:00 e as 16:30.
Consideram-se entregues dentro do prazo as candidaturas expedidas via postal até ao limite do prazo fixado.
As candidaturas enviadas para outras caixas de correios que não a indicada (recrutamento@inpi.pt), ainda que do nosso Instituto, não serão consideradas.
A seleção dos/as candidatos/as será efetuada com base na análise curricular, com carácter eliminatório, a que se seguirá uma eventual entrevista profissional de seleção realizada apenas aos candidatos previamente não eliminados.

Relação Jurídica Exigida:
CTFP por tempo indeterminado
Requisitos para a Constituição de Relação Jurídica :
a) Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial;
b) 18 anos de idade completos;
c) Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar;
d) Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício das funções;
e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória.


Habilitação Literária:
12º ano (ensino secundário)
Outros Requisitos:
• Conhecimento do Código do Trabalho e da Legislação que regulamenta a Gestão de Recursos Humanos na Administração Pública;
• Conhecimento do Fluxograma de Trabalho do INPI;
• Conhecimento de Técnicas de elaboração de Ofícios, Notificações e outros Documentos Institucionais;
• Conhecimento de Técnicas Administrativas de Recursos Humanos;
• Conhecimentos de Informática na Ótica do Utilizador: Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Internet;

Envio de candidaturas para:
recrutamento@inpi.pt
Contatos:
recrutamento@inpi.pt
Data Publicitação:
2024-09-02
Data Limite:
2024-09-16

Jornal Oficial e Órgão de Comunicação Social:
Descrição do Procedimento: