Descrição do Procedimento:
A ANQEP, I.P. pretende proceder ao preenchimento de dois postos de trabalho na carreira de assistente técnico, por recurso à mobilidade geral de trabalhadores, nos termos do disposto no artigo 93.º da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, com a seguinte caraterização:
O posto de trabalho caracteriza-se pelo exercício de funções de grau de complexidade funcional 2, enquadráveis no conteúdo funcional da carreira geral de assistente técnico, nos termos do mapa anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da LTFP, nas áreas de competências inerentes à Divisão de Gestão de Pessoas e Competências (DGPC), previstas no artigo 3.º do Despacho n.º 5964/2019, publicada em Diário da República, 2.ª série, n.º 122, de 28 de junho de 2019, no âmbito a seguir identificado:
Gerir o registo de assiduidade dos trabalhadores e respetiva antiguidade; Processar as remunerações e demais abonos e prestações complementares a que os trabalhadores tenham direito; Organizar e manter atualizados os processos individuais dos trabalhadores garantindo a confidencialidade dos dados registados, nos termos da lei; Contribuir para a execução de tarefas administrativas na área administrativa de recursos humanos.
Outros requisitos:
• Prática na utilização de Word, Excel, Outlook e Sistemas de Gestão Documental.
• Conhecimento da Lei nº 35/2014 de 20 de junho, que aprova a lei geral do trabalho em funções públicas (LTFP)
Competências:
Capacidade de organização, comunicação e relacionamento interpessoal; Forte sentido de responsabilidade; Autonomia, proatividade e dinamismo.
Perfil pretendido: 12.º ano;
Valoriza-se:
- Conhecimento SINGAP/Quidgest ou noutro programa de processamento de vencimentos;
- Conhecimento na elaboração dos descontos para a CGA, Segurança Social, IRS e ADSE.;
- Conhecimento de assiduidade (lançamento de baixas, atestados, faltas, licenças, entre outros);
Tipo de Oferta: Mobilidade interna
Nº de lugares: 2
Seleção: O processo de seleção é realizado em duas fases. A primeira fase consiste na análise curricular. Os candidatos selecionados na primeira fase são convocados para a segunda fase do procedimento que compreende uma entrevista profissional.
Remuneração: igual à que o trabalhador aufira no lugar de origem
As respostas deverão ser remetidas, no prazo de 10 dias úteis, a contar da publicitação da
mobilidade na BEP e na página eletrónica do serviço, em requerimento dirigido à ANQEP, I.P., para o endereço eletrónico anqep@anqep.gov.pt , com a indicação do código da oferta da BEP, acompanhado dos seguintes elementos:
a) A menção expressa do vínculo e da carreira/categoria que detém, da posição e nível remuneratórios e a correspondente remuneração mensal;
b) Curriculum vitae, detalhado e atualizado e do certificado de habilitações literárias.
A presente oferta de emprego estará ainda disponível na página eletrónica da ANQEP, I.P.
https://www.anqep.gov.pt/np4/Recursos_Humanos.html